Wat hebben wij met flexwerkers en met ervaren medewerkers?
Dit zegt 't CBS
Wat zijn flexwerkers?
Voor het begrip flexwerker bestaat geen standaard definitie. In Nederland wordt met deze term over het algemeen gedoeld op werknemers met een flexibele arbeidsrelatie. Veelal worden ook de zzp’ers tot de flexwerkers gerekend. Deze afbakening wordt ook in dit dossier toegepast. Of iemand een flexibele arbeidsrelatie heeft, wordt bepaald door de baan- en inkomenszekerheid. Baanzekerheid is de mate van zekerheid over het behoud van de huidige baan, terwijl inkomenszekerheid gedefinieerd kan worden als de mate van zekerheid over het behoud en stabiliteit van inkomen. Een werknemer met een flexibel contract ontleent minder baanzekerheid aan het arbeidscontract dan een vaste werknemer en heeft daarmee ook minder inkomenszekerheid. Bij het indelen van werknemers naar type arbeidsrelatie zijn twee kenmerken van het arbeidscontract van belang, namelijk de looptijd van het contract en de contracturen. De looptijd van het contract geeft informatie over de baanzekerheid, de contracturen zeggen iets over de inkomenszekerheid van de baan. Werknemers met een vaste arbeidsrelatie – een contract voor onbepaalde tijd én een vast aantal uren – kennen de hoogste baan- en inkomenszekerheid. Alle andere werknemers hebben een flexibele arbeidsrelatie. Op basis van deze kenmerken kunnen de flexibele werknemers ingedeeld worden in zeven verschillende typen flexwerk, zoals weergegeven in de visualisatie.

Wat vinden wij van medewerkers met ervaring!

Laten wij dit zeggen: alles kun je leren uit een boekje, maar " ervaring niet"!
Ervaring moet je opbouw in de loop de jaren, mogen wij zeggen: "de kneepjes van het vak leren"! Vooral in technische vakken, waar oudere medewerkers de jongeren onder hun hoede nemen om hen zo de "kneepjes" van het vak te leren.
Zij, de ouderen kunnen dan afbouwen en de dagen wanneer zij (lees ouderen) er wel zijn, hun kennis en ervaring overdragen.
Dit is wel zo belangrijk voor het BEDRIJF, die overdracht van kennis & ervaring, dat wij (red.) dat zien als de OVERLEVING van het bedrijf.
'T staat & valt hiermee.

Daarom zien wij spoedig weer dat de ervaring (lees medewerkers) weer gekoppeld gaat worden met medewerkers in vaste dienst, dat biedt meer zekerheid voor het bedrijf en de medewerkers(lees hun gezin) qua inkomsten etc. etc..

Wij moeten weer terug naar oude normen & waarden, de medewerkers met gedegen kennis & ervaring in vaste dienst.
Het gezin met moeder de vrouw als HOEKSTEEN van het gezin, waar saamhorigheid en liefde het gaat winnen van de macht naar 't GELD!
Want alles is met geld te koop, maar een mooie tijd met het gezin en alles wat erbij komt niet! Geluk is niet te koop, daar moet jezelf aan bouwen en ieder doet dat op zijn/haar eigen manier.

De agenda voor deze week + diversen berichten CBS.
maandag 23 april
Cijfers van Philips, Basic Fit, Unibail, Binck bank
AVA ING, Binck.

dinsdag 24 apr.
Cijfers Akzo Nobel, Randstad, Flow Traders, Batenburg, ICT gr..
In de VS consumentenvertrouwen + nieuwbouw woningen.
AVA GBL, Arcadis, Galapagos.
In Duitsland ondernemersvertrouwen.

woensdag 25 april
AVA Kas Bank, van Lanschot, ASML, WDP, Batenburg, Accell.
cijfers van Lanschot, Galapagos
In de VS MBA Hypotheek-aanvragen

donderdag 26 april
AVA KLM te Amstelveen, ForFramers, AKZO Nobel, Acomo, Flow Traders, Besi, Beter Bed, Fugro.
Cijfers van Shell, KPN, Philips Lighting, DPA Group, Intertrust, GrandVision, BESI en Fugro.
ECB rente besluit(wij gaan van onveranderd uit)

vrijdag 27 april
Koningsdag
Cijfers WDP, Airbus Groep
In de VS loonkosten, consumenten sentiment.
In Duitsland, werkeloosheid + werkgelegenheid.

Privacy schending door de MiFiD II, niet alleen in Nederland, maar ook elders in Europa. Dat hoorden wij van 1 bemiddelaar.
Wij krijgen steeds meer vragen over UW eigen effectentransacties, waarom moet mijn bemiddelaar dat aan de AFM doorgeven. Zelfs door de telefoon verbazing. Schijnbaar weet niemand dat Uw bemiddelaar dat per 1/1/2018 al doorgeeft.
Wat moet/doet de AFM daarmee??
Doe Uw beklag bij UW bemiddelaar.
Neem 't door in het weekend met Uw vrienden & kennissen, laat die ook hun beklag doen bij hun bemiddelaar.
lees elders meer bij
Doorgeven transactie (effecten) klanten Effectenkredietinstellingen.
http://www.xea.nl/advies.php?id=dba-33523&type=toon
zie OOK bij deze link het antwoord van de VEB en dat is voor ons teleurstellend!
Komt de VEB nog wel op voor de belangen (lees de Privacy) van haar leden. Enige TEGENSTAND hadden wij ZEKER verwacht. Verschuil je niet achter de AFM e/o ESMA.
Het lijkt de Regering wel!!!

Dit betekent 't voor U
Vanaf 3 januari 2018 is de wetgeving MIFIDII in werking getreden, dit betekent onder andere dat Uw bemiddelaar in Effecten alle beleggingstransacties van u moet doorgeven aan de toezichthouder, de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Een enge gewaarwording.

Geef dit door aan vrienden & Kennissen en protesteer bij Uw Bank e/o bemiddelaar. DIT MAG NIET GEBEUREN!

Steeds meer beleggers spreken HUN afschuw hier over uit!
Bespreek dit ook als U AVA's bezoekt met UW mede beleggers aldaar en laten zij ook een KLACHT sturen naar HUN bemiddelaar en vertegenwoordiger o.a. de VEB. Misschien herzien zij hun standpunt die wij (lees red.) hebben ontvangen.
Privacy is ons GROOTSTE recht!

Noord - Korea stopt met haar Atoom programma's
http://www.kitco.com/news/2018-04-21/North-Korea-Says-Will-Stop-Nuclear-Tests-Scrap-Test-Site.html

reactie XEA.nl
Welke invloed zal dat gaan hebben op de wereldvrede?
Waar of niet WAAR?

New Novartis analyses at AAN show siponimod's efficacy on disability and cognition in secondary progressive MS patients. lees elders meer.

media
Finnen stoppen alweer met basisinkomen.
ROTTERDAM - Een Fins experiment met een basisinkomen voor iedereen gaat toch niet door. De bedoeling was dat vanaf dit jaar alle werkenden in het land elke maand €560 zouden krijgen. Uit dat plan heeft de Finse regering stilzwijgend de stekker getrokken. lees verder op
https://www.telegraaf.nl/financieel/1945662/finnen-stoppen-alweer-met-basisinkomen

In de media
Klagen
Jongeren klagen vaak dat WIJ ouderen alles hebben. Maar vroeger hadden wij ook niets. Toch hebben we de AOW van onze ouders opgebracht(AOW kwam in 1957 door W.Drees sr.)en de pensioenpotten flink gevuld, Ook de studie van al die jongelui, die ons nu willen uitkleden, hebben wij betaald.
Peter R. te D.
De ouderen die in 1957 voor het eerst AOW kregen hadden daar nimmer 1 cent aan betaald, MAAR wij ouderen van NU deden dat!
twee jaar later kwam de AWW voor weduwen, ook daar werd door ons (lees ouderen van NU) aan betaald.

Maar U weet toch wel, "als mensen niet meer klagen en Pastoors niet meer vragen, dan vergaat de wereld".

De AEX standen per 1/1/2018 544,58 per 31/1 562,25 per 28/2 535,58 per 31/3 529,52 per 20/4 550,38

Mijnheer Rutte,
Het dividenddeal, daar was mij niets bekend, want er waren wel 1.400 stukken bij de formatie en nog veel meer stukken.
Er gaat wel EUR 1,4 miljard mee gemoeid en zullen bij die 1.400 stukken e.a. stukken, de dividenddeal de KLEINSTE zijn geweest??
Je pakt toch zeker de grotere er uit of zal mijnheer Rutte wat last hebben van "dementie"?!
Als dat zo is, dan moet hij per direct terugtreden. De Wijlen mijnheer Wim Kan zal wel zeggen: "Is mijnheer Rutte nog wel BEKWAAM"!?